Fortbildung - Konzepte - Netzwerk

Z-B - Personalrecht und -management

Einführung in das Arbeits- und Tarifrecht (3 Tage) – Online-Modul

Zielgruppe

Mitarbeiter/-innen in Personalämtern/-abteilungen der Kommunal- und Landesverwaltung (einschl. Jobcenter und Hochschulverwaltungen) sowie für Gleichstellungsbeauftragte und Personalratsmitglieder

Beschreibung

Mehr als 60 Prozent der über 5 Millionen Beschäftigten im öffentlichen Dienst sind Angestellte. Diese Beschäftigungsgruppe macht somit den Großteil der Arbeitskräfte in den Kommunen sowie auf Landes- und Bundesebene aus. Rund die Hälfte der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sind dabei tarifgebunden, unterfallen also dem TVöD, TV-L oder einem sonstigen Tarifwerk des öffentlichen Diens-tes. Deshalb stellen sich in nahezu jeder Gebietskörperschaft tagtäglich Fragen des Arbeits- und Tarifrechts. Hierbei besteht die Herausforderung, eine Vielzahl gesetzlicher und tariflicher Bestimmungen in einem komplexen, dynamischen Regelungsgefüge sowie eine umfassende, ständig evolvierende nationale und europäische Rechtsprechung zu kennen und rechtssicher anzuwenden.

In diesem Online-Modul werden die maßgeblichen Grundkenntnisse zu den gesetzlichen und tarifvertraglichen Reglungen vermittelt. Zudem wird den Teilnehmern die wesentliche nationale und europäische Rechtsprechung zum Arbeitsrecht nahegebracht. Mit Fokus auf das Individualarbeitsrecht und die Regelungen des TVöD wird jede Phase des Arbeitsverhältnisses von der Anbahnung über die Durchführung bis hin zu der Beendigung mit der nötigen Praxisnähe thematisiert. Potenzielle Klippen aber auch Gestaltungsspielräume in arbeitsrechtlichen Konstellationen werden aufgezeigt.

Inhalt

  • Rechtliche Fallstricke im Einstellungsverfahren,
  • Überblick zum Antidiskriminierungsrecht nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG),
  • Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis sowie das Weisungs-/Direktionsrecht des Arbeitgebers und dessen Grenzen,
  • Allgemeine Grundzüge des Tarifrechts und des TVöD im Besonderen,
  • Eingruppierung und Stufenzuordnung,
  • Grundzüge der Mitbestimmung,
  • Zentrale Problemstellungen des Befristungsrechts,
  • Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses, insbesondere durch Kündigung

und mehr.

Webseminar-Termine am 14.6.2024 (9.00-12.00), 21.6.2024 (10.00-12.00), und 28.6.2024 (10.00-12.00).

Es handelt sich um ein Online-Seminar. Hier werden Ihnen im Vorfeld des Seminars über den eSchulungs-Center auf ifv.de Selbstlernmaterialien in Form von Videos und Skripten verfügbar gemacht, die bis zu dem jeweiligen Webseminar abgearbeitet werden sollten.

Für die Bearbeitung der Selbstlernanteile ist nur eine Internetverbindung erforderlich. Für die Teilnahme am Webseminar ist zunächst mal der Webseminarraum über einen Browser zugänglich (Wir empfehlen Chrome oder Safari, mit Einschränkungen Firefox). Für die Tonverbindung empfehlen wir die Verwendung eines Headsets, es ist aber auch die Teilnahme über eine Telefon-verbindung möglich. In diesem Fall können unter Umständen weitere Kosten entstehen.

Seminar-Nummer

B-3204

Ort

online
online

Referenten

Prof. Dr. Christian Buchmüller

Entgelt

€ 575,00

Uhrzeit

09:00 - 12:00 Uhr

Termin

14.06.2024 - 28.06.2024

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