Aufbauseminar zur Durchführung von analytischen Stellenbemessungen

Seminar-Nr.: 3115 Direkt zur Anmeldung / Termine
Niveau e2: Erweiterung
Zielgruppe

Mitarbeitende in Kommunen, zu deren Aufgabengebiet die Durchführung von Organisationsuntersuchungen und Personalbedarfsermittlungen, insb. Stellenbemessungen, gehören sowie Führungskräfte, in deren Fachbereichen Stellenbemessungen durchgeführt werden und die das Grundlagenseminar besucht haben oder bereits Erfahrungen in der Durchführung von Stellenbemessungen haben.

Sie haben das Grundlagenseminar besucht?

Zu Ihren AUfgabenfeldern gehöre die Durchführung von Organisationsuntersuchungen und die Personalbedarfsermittlung bzw. Stellenbemessungen?

Lernen Sie den typischen Ablauf und die typischen Mängel kennen und erweitern Sie Ihre Methodenkenntnissezur Ermittlung des Stellenbedarfs für Verwaltungs- und Führungsaufgaben.

Das Aufbauseminar ergänzt in einem kompakten Überblick das Grundlagenseminar und zeigt, wie Schwachstellenin der Durchführung vernieden werden können. Sie erfahren, welche Bedeutung die Aufgaben- und Zweckkritik für die Durchführung der Stellenbemessung bzw. Personalbedarfsermittlung hat.

Das Seminar wird ergänzt um die Grundlagen für die Erstellung von Prognosen sowie die Vorstellung von Methoden für die Ermittlung des Personalbedarfs für Leitungstätigkeiten und dispositiv-kreative Aufgaben.

Sie lernen nicht nur den Personalbedarf zu ermitteln, sodnern erfahren auch, wie methodisch sicherer werden und die Stellenbemessungen nachvollziehbarer und praxisnäher gestalten.

Bitte halten Sie für die Teilnahme einen Taschenrechner bereit. Die Online-Veranstaltung ist auf jöchstens 20 Teilnehmende begrenzt, um Ihren undividuellen Fragen genügend Raum zu geben. Die Zugangsdaten werden Ihnen rechtzeitig vor dem Online-Termin zugesandt.

Es ist nur eine Internetverbindung erforderlich. Für die Teilnahme ist der Webseminarraum über einen Browser zugänglich.

Inhalte

  • Handlungsfelder der Stellenbemessung
    –   Aufgaben- und Zweckkritik
    –   Prozessoptimierung
  • Vertiefung mit Methodenmix zur Erhebung und Ermittlung von verwaltungsspezifischen Tätigkeiten (summarische Stellenbemessung) und Leitungsspanne
  • Personalbedarfs- und Stellenprognosen
  • Vorgehensmodell und typische Mängel bei der Ermittlung des Bedarfs
  • Analyse der Ausgangslage und Handlungsbedarfe
  • Tipps und Erfahrungen aus der Praxis
  • Übungen, Erfahrungsaustausch und praktische Beispiele

Termine & Durchführungen

Freie Plätze 17.11.2027 Online Online 195 € (USt.-befreit n. § 4 Nr. 21 UStG)
Tag Datum Uhrzeit Ort Dozent(en)
1 17.11.2027 09:00 – 16:00 Online Vanessa Burgardt

Ausschreibung zu diesem Termin als PDF

Diese Fortbildung ist gemäß § 4 Nr. 21 UStG von der Umsatzsteuer befreit. Der angegebene Preis ist der Endpreis.

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Themenbereiche & Kategorien dieses Seminars
C.1 – Personalrecht C.2 – Personalmanagement und Personalentwicklung C.3 – Organisation, IT A.1 – Führung A.2 – persönliche Kompetenz C.5 – Vergabewesen D.1 – Finanzen – Haushaltswesen D.7 – Finanzen – Controlling und Berichtswesen F.1 – Ordnungswesen – fachübergreifende Themenstellungen F.2 – Ordnungswesen – Allgemeine Ordnungsangelegenheiten G.1 – Schulverwaltung und Kulturmanagement R.2 – Innere Kommunikation